인사 관리 급여 아티클

급여 아웃소싱 대표 업체 5곳 총정리

작성일: 2024년 3월 7일

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최근 수정일: 2026년 10월 6일

급여 아웃소싱 대표 업체 5곳 총정리
목차

요약

  • 이 글은 국내 급여 아웃소싱 업체 5곳의 특징과 비용 기준을 비교해 회사에 맞는 선택 포인트를 정리한다.
  • ZUZU 페이롤 파트너스는 급여 대행과 HR을 통합 운영하는 서비스로, ZUZU HR·시스템 연동으로 인사 변동이 급여에 다시 옮겨 적히지 않게 한다는 점에서 월 정산만 맡기는 구조와 구분된다.
  • 가격만이 아니라 연동 범위·업무 이력·총보상·법인 운영 확장성까지 같이 보라는 비교 기준을 제공한다.

급여 아웃소싱은 한 번 계약하면 장기간 이용하게 되고 매달 비용이 드는 만큼, 꼼꼼히 비교하게 됩니다. 그러나 업체를 일일이 찾아 비교하는 일은 생각보다 부담이 큽니다. 성급히 고르기엔 서비스 만족도를 장담하기 어렵고, 시간을 들이기엔 막막하실 수도 있습니다. ZUZU 페이롤 파트너스가 국내에서 널리 쓰이고 평가받는 급여대행 업체 다섯 곳의 특징과 비용을 정리했습니다. 우리 회사에 맞는 급여 아웃소싱 업체를 고르실 때 참고가 되길 바랍니다.

급여만 집중 관리

월급날

특징

고객사 맞춤 전산 시스템 구현

급여명세서 무료 발송 서비스 제공

서비스 범위

급여 관리: 급여 계산, 급여 이체, 급여 대납, 급여 분석, 4대보험, 연말정산, 원천세 신고 등

기대 효과

맞춤 전산 시스템 구현으로 업무 처리 가능

비용 기준

인원에 따른 비용 책정

⭐️ 급여와 인사관리부터 주식보상, 법인 관리까지 한번에

ZUZU 페이롤 파트너스

ZUZU 페이롤 파트너스는 급여 대행(급상여·4대보험·원천세·연말정산 등)과 HR 관리(입·퇴사, 근태, 인사 이력)를 같은 운영 축으로 묶는 통합 서비스입니다. 월별 정산만 외주하는 일반 급여 대행과 달리 ZUZU HR과 시스템이 연결되어, HR에서 확정된 입·퇴사·휴가·보상 변동이 급여 담당자에게 다시 엑셀로 흘러가며 재입력되기 쉬운 구조를 줄이는 데 초점이 있습니다. “급여만 외주, 인사는 따로”가 아니라 한 줄의 데이터 흐름 안에서 급여와 HR을 함께 굴리려는 포지션이에요.

특징

  • 페이롤 엑스퍼트의 고객사 1:1 맞춤 급여 아웃소싱 서비스 제공

  • ZUZU 시스템 내에서의 커뮤니케이션을 통한 업무 이력 저장 및 검색

  • 총보상 관점에서 현금보상(급여) 및 주식보상(스톡옵션, RSU 등) 통합 관리

  • 조직개편, 인사이동, 휴가까지 완벽한 인사 정보 이력 관리

  • 투자 유치부터 주주총회, 이사회, 등기 업무까지 All-in-one 서비스

서비스 범위

  • 시스템을 통한 급여 데이터 관리

  • 급여 관리: 급상여, 성과급 계산, 급여대장, 급여명세서 이메일 발송 기능, 은행 이체 파일 제작

  • 퇴사자 관련: 퇴사자 중도 정산, 퇴직금/퇴직연금 계산, 퇴사자 연차수당, 4대보험 정산

  • 각종 신고 업무: 4대보험 신고, 원천세 등 세무 신고 업무 지원, 학자금 원천 공제 상환금 신고지원, 보수총액 신고 지원

  • 급여 및 주식보상(스톡옵션 등)을 합한 세금 계산

  • 연말 정산(근로자 및 중도 퇴사자)

  • 최고의 파트너 법무법인, 세무법인, 특허법인, 노무법인 연계 서비스

기대 효과

  • 임직원이 ‘포털’ 기능을 통해 직접 급여 및 주식보상 데이터 열람 → 내부 담당자의 문의 답변시간 절감

  • 임직원들의 현금 보상은 물론 스톡옵션 등 주식 보상까지 한 곳에서 관리 가능

  • 법인 운영 시 필요한 모든 서비스를 한 곳에서 처리 가능

  • 회사의 안정적인 인재 확보 전략, 맞춤 보상 설계

  • 시스템 내에 업무이력을 보관하여 내부담당자 변경시에도 업무의 연속성 보장

  • HR 기록과 급여 대행을 서로 다른 업체·별도 계약으로 쪼개지 않고, ZUZU 안에서 단일 서비스로 이어 운영 가능

비용 기준

1만원/인 및 별도 협의


급여에 인사 관리까지

플렉스(flex)

특징

  • 근무 기록 및 HR 업무 연동

  • 급여 외 인사 평가, 채용 등 다양한 HR 업무 처리가 가능

서비스 범위

  • 급여 관리: 급여, 퇴직금 계산, 4대보험 신고, 원천세 신고, 지급명세서 신고, 연말정산 등

  • 인사 관리: 근태 관리, 인사정보 관리, 전자결재 등이 가능한 Core HR 요금제

  • 기타: 전자계약, 성과관리, 채용 등 추가 서비스

기대 효과

  • 급여 정산 시 근태와 연동되어 효율적인 업무처리 가능

  • 급여 외 HR 업무 처리 가능

비용 기준

  • 급여 대행 서비스 = Core HR(필수) + 급여 정산
    월간 15,000원/인, 연간 13,000원/인 (VAT 별도, 추가 모듈 별도)

  • 페이롤 아웃소싱 비용은 별도 상담을 통해 확인 가능

조인스페이(JoinsPAY)

특징

  • 노무 컨설팅, 세무회계 지원

  • 고객사 ERP와 정보 연동 및 맞춤 설정 가능

서비스 범위

  • 인사 관리: 사원 현황 조회, 인사 관리, HR 기타 관리

  • 급여/4대보험 관리: 급여 입력/계산, 퇴직 정산 관리, 4대보험 관리, 연말정산

  • 기타: 원천세 신고, 인사/노무/세무 자문

기대 효과

  • 현 사용하고 있는 ERP와 연동하여 업무 가능

  • 노무, 세무 컨설팅 지원

비용 기준

인원에 따른 비용 책정

 

메타페이(MetaPay)

특징

  • 고객 자체 개발 애플리케이션 등 연동하여 사용 가능

  • 급여 관리 모듈과 인사 관리가 가능한 확장 모듈 보유

서비스 범위

  • 급여 관리: 급,상여 계산과 관리, 4대보험 관리, 퇴직금, 연말정산 등을 관리하는 기본모듈

  • 인사 관리: 근태관리, 복리후생, 채용관리, 일용직 관리 등이 가능한 확장 모듈

기대 효과

  • 현 사내 시스템 연동으로 업무 처리 가능

  • 필요시 인사 관리 모듈도 함께 사용하여 인사 업무 처리 가능

비용 기준

인원에 따른 비용 책정

국내에서는 노동자의 권리를 보호하고 고용 안정성을 높이기 위해 급여 관련 규제와 복잡도가 높아지고 있는데요. 이에 따라 현재 국내 기업의 약 90%가 급여 업무를 아웃소싱에 맡기고 있다고 해요.

급여 아웃소싱을 고려하고 있거나, 기존에 이용하고 계신 업체와 핏이 맞지 않아서 고민되시나요? ZUZU 페이롤 파트너스가 급여 대행은 물론, 적절한 보상 체계를 갖출 수 있도록 관리 서비스를 제공해 드려요.

ZUZU 페이롤 파트너스가 궁금하다면?

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